במהלך החיים הסתכלתי לעבר כל כך הרבה מנהיגים גדולים במעגל הקשר הישיר שלי לגברים ולנשים מכובדים בעולם. אני עובד עם אנרגיה וערכים ועל ידי היותי מודע למה שאני מעריך, אני מסוגל לבחור בהם כרצוני. תוך כדי התפעלות וכיבוד של מנהיגים אלה התחלתי להבין שלרובם יש מערך די דומה, והכל צריך להיות מנהיג גדול ויעיל.

ולא רק מנהיג במשרד אלא מנהיג בדוגמה בחיים. מישהו מחפש כיוון ותמיכה. בהשראת אנשים שפגשתי רציתי לשתף אתכם בחמשת הערכים שמצאתי במנהיג ומדוע גם עלינו להעריך אותם.פִּרסוּם

לצד קבלת החלטות וחזון, מנהיגים הם אלה שהם הכיוון והדוגמה שאנשים ילכו אחריהם. מנהיגים מדריכים, תומכים ומעוררים אחרים לחתור לדברים מדהימים. מנהיג צריך להיות שם למשימות ולעבודה. בנוכחות מנהיגים אתה צריך להרגיש נתמך וסומך על המאמץ שאתה עושה.

ערכים של מנהיג גדול:

1. שקיפות

מנהיג צריך להיות שקוף כדי ליצור אמון בתוך מעגל האנשים הישיר שלהם. להיות שקוף לחלוטין עם הפעולות והכוונות שלך מראה את היוזמה שלך ואת כיוון הבחירות שלך. אתה כבר לא מסתיר שום דבר מאף אחד, פתוח לגמרי! אין שום דבר שמישהו יוכל להשתמש אי פעם נגדך או לשפוט אותך בגלל שבבעלותך הכל אתה על ידי שקיפות.פִּרסוּם

2. אותנטיות

כמו שקיפות אתה רוצה להציג את עצמך כרק אתה. להיות אותנטי ב 100% זה להסיר את התוויות שאנשים רוצים לתת לך ולחיות לפי מי שאתה בפנים ודבקות בזה. אותנטיות כל כך חשובה מכיוון שברגע שתראה שאתה נאמן לעצמך, אנשים יראו את זה ויכבדו את זה. כי מי אתה טוב ממך?

3. כבוד

בין אם זה באמצעות הערצה / הערכה לעבודה קשה ומאמץ של אחר. עליכם להתמודד עם מצבים קשים בהתחשבות ובכבוד. מנהיג עם כבוד יזכה בכבוד מאחרים סביבם. מנהיג אינו עומד על כנה ומבצע פקודות, מנהיג מכבד את עובדיו ומוביל בדוגמה בחזונם.פִּרסוּם

4. שלמות

למלא את ההבטחות ולעמוד בציפיות של האנשים סביבך. הכוח לבצע את מה שאתה רוצה שאחרים יעשו איתך, יקדם את תרבות האמון והמחויבות לך ולצוות שלך.

5. תשוקה

אני אוהב תשוקה. זה כל כך חשוב במנהיג מכיוון שכשאתה יכול לראות ולחוות את הטיפול והמחויבות למטרה או לחזון, זה כאשר אתה מקבל השראה ומוטיבציה. לצד ההתלהבות, התשוקה מביאה את השמחה וההנאה בעבודה קשה ודחיפה קדימה. התשוקה היא הנהג לפעולה.פִּרסוּם

אלה 5 הערכים שאני הכי מעריץ בהם מנהיגים בחיים שלי. קיבלתי השראה מערכים אלה להיות מנכ'ל החברה שלי ויש לי צוות נאמן ומחויב. זה הניע אותי להיות מסוגל ליצור תרבות של אמון בחיי העסקיים והאישיים שלי. אני מאמין שערכים אלה לא עובדים רק במשרד, אלא גם בבית עם המשפחה והחברים שלך.

בסופו של דבר, חזון לעודד את כולם להיות המנהיג הטוב ביותר שלו. ערכים אלה אינם מיועדים רק להעצמת הסובבים אותך אלא גם להעצמת עצמך. לשאוף לגדול ביותר.פִּרסוּם

לחיות לפי ערכים היא דרך מדהימה להוביל את עצמך, את המשפחה והחברים שלך, את העובדים והצוות שלך ואז בסופו של דבר את החברה. ראה כיצד ערכים אלה עוזרים לך להפוך לגרסה הטובה ביותר של עצמך ולהשפיע על חייך האישיים, על חייך המקצועיים ובתכנית הגדולה של הדברים מובילים את העולם לשינוי לטובת הכלל של כדור הארץ.